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Directeur Commercial Recherché
Nous recherchons un Responsable des ventes capable de communiquer et de collaborer avec ses coéquipiers dans le cadre de ses fonctions pour réussir. Rejoignez-nous !
Exigences
- Plus de 3 ans d'expérience avérée et de connaissances approfondies dans le développement, la gestion et l'exécution de processus de vente IT, y compris le marketing, la génération de leads, l'élaboration et la stratégie de propositions, la négociation, la conclusion de ventes et la gestion de comptes après-vente ;
- Une compréhension approfondie de la vente dans divers domaines d'activité tels que la santé et autres, avec un accent particulier sur les solutions informatiques ;
- Niveau d'anglais - courant ;
- Penser de manière analytique, écouter et justifier les décisions, faire preuve d'énergie, de proactivité, de communication, d'indépendance et d'autonomie dans tous les processus.
Responsabilité
De ces devoirs découle :
- Développer et mettre en œuvre des stratégies de vente efficaces pour stimuler les ventes dans votre zone désignée ;
- Fournir des rapports réguliers et pertinents sur les activités et les performances commerciales ;
- Identifier les besoins des clients et adapter des solutions pour répondre précisément à leurs exigences ;
- Mener des démonstrations et des présentations de produits convaincantes auprès des clients potentiels ;
- Mener les négociations de contrats et de prix avec les clients, en garantissant des accords mutuellement bénéfiques ;
- Atteindre et dépasser constamment les objectifs de vente, contribuant ainsi à la croissance de l'entreprise et à votre revenu personnel ;
- Acquérir de nouveaux clients de manière proactive et entretenir des relations commerciales à long terme.
Processus d'Entretien
- Entretien de 45 minutes avec un membre de notre équipe RH pour faire connaissance et discuter de votre expérience ;
- Test technique (30 min) ;
- Entretien technique avec notre équipe pour évaluer vos compétences et vos aptitudes ;
- Entretien final d'une heure avec 2 membres de l'équipe pour évaluer votre adéquation avec notre culture et notre mode de fonctionnement.
Avantages de l'Emploi
- Rémunération à la hauteur des résultats du travail ;
- Congés annuels payés ;
- Possibilité d'influencer le développement de l'entreprise ;
- Plan de développement individuel ;
- Services comptables ;
- Modèle de travail à distance et horaires de travail flexibles ;
- Prise en charge des cours d'anglais ;
- Prime d'anniversaire et pour les anniversaires marquants ;
- Événements de team-building en ligne (Pizza party, Tech meetup) ;
- Nous offrons un niveau de rémunération directement proportionnel aux qualifications et au niveau du candidat.