Gesundheitswesen verbessern mit EHR-Integration
Jede medizinische Praxis, die eine effiziente, gut koordinierte Versorgung anstrebt, benötigt genaue und leicht zugängliche Patienteninformationen. Hier kommt die EHR-Integration ins Spiel.
Die Verbindung Ihrer Praxismanagement-Software mit der EHR ist äußerst praktisch. Ärzte haben die gesamte medizinische Vorgeschichte eines Patienten jederzeit zur Hand. Pflegekräfte erledigen administrative Aufgaben im Handumdrehen. Und in Ihrer gesamten Organisation werden fragmentierte Patientendaten zu einer einheitlichen Akte zusammengeführt.
Wir haben bereits die Entwicklung von EHR-Software und ihre Vorteile besprochen. Heute wollen wir eine weitere Option beleuchten: die Integration elektronischer Gesundheitsakten. Entdecken Sie ihre Auswirkungen auf den täglichen Betrieb, Herausforderungen bei der Implementierung und die besten verfügbaren EHR-integrierten Softwarelösungen.
Was ist EHR-Integration?
Stellen Sie sich eine Fülle medizinischer Informationen vor, die Ihre Organisation verwaltet: Patientengeschichten, Rezepte, Behandlungspläne – alles über verschiedene Abteilungen verstreut. Fügen Sie Testergebnisse und Dokumente aus externen Quellen wie Laboren und Apotheken hinzu. Der Zugriff auf diese Informationen wird schwierig und verhindert eine effektive Versorgung.
Dieser umständlichen Herangehensweise an die Speicherung medizinischer Informationen entgegenzuwirken, ist im Wesentlichen die Bedeutung der EHR-Integration. Einfach ausgedrückt, handelt es sich um die Verbindung elektronischer Gesundheitsakten mit anderer Gesundheitssoftware, die Sie in Ihrem Krankenhaus oder Ihrer medizinischen Einrichtung verwenden.

In diesem Setup ist Ihr EHR ein zentraler Speicherort, der alle Patientendaten speichert, von demografischen Angaben über Diagnosen bis hin zu früheren Verfahren. Es ermöglicht Ärzten den schnellen Zugriff auf die notwendigen Informationen, während Patienten einfach persönliche Details hinzufügen können, was den Check-in zum Kinderspiel macht.
Hauptvorteile der Integration von EHR in das Praxismanagement
Die Integration Ihres Praxismanagementsystems mit EHR bietet Ihrer Organisation, Ihren Mitarbeitern und letztendlich den Patienten erhebliche Vorteile. Werfen wir einen Blick auf einige der wirkungsvollsten Vorteile:

Sichere und zugängliche PHI
Die Einhaltung von Datenschutzbestimmungen wie HIPAA oder DSGVO ist eine der Grundvoraussetzungen für jedes EHR-System. Sie gewährleistet, dass die persönlichen Gesundheitsinformationen (PHI) Ihrer Patienten sicher sind. Darüber hinaus stellen Sie durch die Digitalisierung aller Daten einen einfachen Zugriff über die Software Ihrer Organisation sicher und bieten zusätzlichen Schutz vor Diebstahl, Feuer oder Naturkatastrophen.
Verbesserte Gesundheitsergebnisse
Da alle Patientendaten auf einer zentralen Plattform leicht verfügbar sind, treffen Ärzte fundiertere Diagnosen und Behandlungsentscheidungen. Dies führt zu effektiveren Behandlungsplänen und folglich zu besseren Gesundheitsergebnissen.
Optimierte klinische Arbeitsabläufe
Die EHR-Datenintegration geht über die Verbesserung der Patientengesundheit hinaus. Sie kommt auch dem administrativen Teil Ihrer Organisation zugute. Stellen Sie sich vor – keine doppelten Aufzeichnungen oder manuelle Dateneingabe. Die EHR-Integration hilft, Aufgaben zu automatisieren und Zeit für Kliniker freizuschaufeln.
Gesteigerte Mitarbeitereffizienz
Dank automatisierter administrativer Aufgaben und leicht zugänglicher Daten kann sich Ihr Personal auf die Kernprozesse konzentrieren. So erhalten Sie ein produktiveres Arbeitsumfeld für eine bessere Patientenversorgung.
Verbesserte Patientenbeteiligung
Patienten genießen eine reibungslose Erfahrung. Genau das bietet die EHR-Integration. Mit dieser Lösung können Patienten von überall auf ihre Gesundheitsakten zugreifen, Termine online vereinbaren und sich generell stärker in ihre Behandlung einbringen.
Warum EHR-Integration für medizinische Praxen entscheidend ist
Wie Sie wahrscheinlich aus den oben beschriebenen Vorteilen entnommen haben, ist die EHR-Integration nicht nur eine nette Zusatzfunktion. Sie ist ein entscheidendes Werkzeug, das Ihre täglichen Abläufe beeinflusst und Ihre Praxis auf langfristigen Erfolg ausrichtet. Hier ist der Grund:

Auswirkungen auf den täglichen Betrieb
Die Integration mit EHR hilft, verschiedene Hindernisse zu überwinden, denen Sie in Ihrer Praxis begegnen können:
- Administrative Hürden. Nutzen Sie die Automatisierung, da EHR administrative Aufgaben optimiert und als zentrale Anlaufstelle für alle Patientendaten dient.
- Zeit und Kosten. Die Entwicklung einer eigenen EHR-Software kann teuer sein. Datensuche und -eingabe, Abrechnung und andere Prozesse sind zeitaufwändig. Die EHR-Integration löst all diese Probleme.
- Risiko- und Qualitätslücken. Der Echtzeit-Datenzugriff fördert ein proaktives Versorgungsmanagement und minimiert das Risiko falscher Diagnosen. Darüber hinaus erleichtern EHR-Systeme die Zusammenarbeit zwischen Ärzten.
Langfristige Vorteile für Gesundheitsdienstleister
EHR ist eine zukunftssichere Lösung, die Gesundheitsdienstleistern langfristig Vorteile bringt. Hier erfahren Sie wie:
- Kontinuität der Versorgung und Zusammenarbeit. Die EHR-Integration ermöglicht allen an der Patientenversorgung beteiligten Gesundheitsdienstleistern eine freie Zusammenarbeit. Sie stellt außerdem sicher, dass Gesundheitsdaten problemlos von autorisierten Fachkräften übertragen und abgerufen werden können.
- Mitarbeitereffizienz. Mit der EHR-Integration, die Arbeitsabläufe optimiert, können Ihre Mitarbeiter produktiver und effizienter sein.
- Skalierbare Erkenntnisse. Dank einer einheitlichen Datenplattform gewinnen Sie Einblicke in Patientengesundheitstrends und die allgemeine Bevölkerungsgesundheit. Dies ermöglicht es Ihnen, Ihre Dienstleistungen zu verbessern, Ressourcen klug zuzuweisen und bessere Entscheidungen im Gesundheitswesen zu treffen.
Häufige Herausforderungen bei der EHR-Integration, denen Sie begegnen können
Die EHR-Integration, obwohl äußerst vorteilhaft, bringt spezifische Implementierungsherausforderungen mit sich. Lassen Sie uns sehen, womit Sie möglicherweise zu tun haben werden:
Technische und Kompatibilitätsprobleme
Die meisten Gesundheitseinrichtungen verwenden in ihrer Praxis mehrere Softwarelösungen. Die Integration von EHR mit all diesen kann schwierig sein. Bei Kompatibilitätsproblemen können Datenfehler, Systemabstürze und Arbeitsablaufunterbrechungen auftreten.
Menschliche Faktoren: Mitarbeiterakzeptanz und Schulungsbedarf
Leider umarmen nicht alle Veränderungen mit offenen Armen. Ihre Mitarbeiter haben möglicherweise unterschiedliche technische Kenntnisse, und einige könnten sogar Widerstand gegen das Erlernen eines neuen Systems zeigen. Darüber hinaus ist die Organisation einer angemessenen Schulung für Ihr Personal eine ressourcenintensive Aufgabe.
Finanzielle Überlegungen: Kosten und ROI
Die Integration elektronischer Patientenakten erfordert erhebliche Investitionen. Obwohl die Kosten je nach gewählter Plattform, Anpassungsbedarf und der Anzahl der Leistungserbringer in Ihrer Praxis variieren, ist es notwendig, die Integration gründlich und im Voraus zu planen.
Sie werden auch eine Rendite aus Ihrer Investition in die EHR-Implementierung erwarten. Wenn die Integration nicht sorgfältig durchgeführt wird, kann dies zu Enttäuschung und Geldverschwendung führen.
Rechtliche und Compliance-Probleme im Zusammenhang mit Daten
Der Datenschutz ist ein weiteres Anliegen im Gesundheitswesen. Datenlecks und die Nichteinhaltung von Datenschutzbestimmungen können den Ruf Ihrer Organisation untergraben und Ihre Patienten frustrieren.
EHR-Integrationsherausforderungen mit Best Practices meistern
Nachdem Sie nun die Hindernisse kennen, denen Sie auf dem Weg zur EHR-Integration begegnen können, wollen wir sehen, wie Sie diese überwinden. Berücksichtigen Sie die folgenden Strategien, die einen reibungslosen Implementierungsprozess gewährleisten:
Gründliche Planung und Partnerschaft mit einem zuverlässigen Anbieter
Integrieren Sie EHR nicht sofort in Ihr System. Entwickeln Sie zunächst einen umfassenden Plan. Berücksichtigen Sie Ihre:
- Bestehende Datenstruktur;
- EHR-Systemauswahlkriterien;
- Implementierungsbudget;
- Integrationszeitplan.
Arbeiten Sie dann mit einem zuverlässigen EHR-Anbieter zusammen. Wählen Sie einen, der Implementierungsunterstützung, umfassende Dokumentation und Schulungsressourcen anbietet.
Interoperabilität und Kompatibilität angehen
Geben Sie von Anfang an interoperablen EHR-Lösungen den Vorzug. Berücksichtigen Sie Systeme, die universelle Standards wie HL7 für einen reibungslosen Datenaustausch nutzen.
Standardisieren Sie darüber hinaus Datenformate über Ihre Softwaresysteme hinweg, um die Integration zu vereinfachen.
Strategien für effektive Mitarbeiterschulung und -akzeptanz
Um Ihren Mitarbeitern die schnelle Einführung des EHR-Systems zu erleichtern, investieren Sie in ein Schulungsprogramm, das klare Benutzerhandbücher und umfassende Supportressourcen umfasst.
Wenn einige Mitarbeiter der Veränderung noch zögerlich gegenüberstehen, betonen Sie die Vorteile der EHR-Integration. Erklären Sie, wie sie Arbeitsabläufe vereinfacht, die Patientenversorgung verbessert und administrative Aufgaben reduziert.
Kostenmanagement und Maximierung des Return on Investment
Berücksichtigen Sie vor der eigentlichen EHR-Integration den Implementierungszeitplan und die erwartete Zeit bis zum Wert (Time to Value) Ihrer gewählten Lösung. Berechnen Sie potenzielle Kosteneinsparungen durch reduzierte Fehler und reibungslosere Arbeitsabläufe.
Erwägen Sie eine schrittweise Implementierung von EHR. Beginnen Sie mit der Integration der wichtigsten Systeme und erweitern Sie diese bei Bedarf. Dieser Ansatz minimiert Störungen und hilft, Budget zu sparen.
Um die Effektivität der EHR-Integration für Ihre Praxis zu bewerten, überwachen Sie wichtige Kennzahlen. Dazu können die Mitarbeiterproduktivität, die Patientenzufriedenheit und weitere gehören.
EHR-Integration für Kliniken mit mehreren Standorten und grenzüberschreitenden Aktivitäten
Die Implementierung der EHR-Integration ermöglicht Ihrer Gesundheitseinrichtung, ihre Aktivitäten über verschiedene Regionen oder Länder hinweg auszudehnen. Die EHR-Integration erleichtert dies.
Mit einer zentralisierten EHR:
- Alle Betriebsstandorte erhalten gleichzeitig über den Echtzeit-Datenaustausch Zugriff auf aktuelle Patienteninformationen
- Das Datensystem folgt den Anforderungen lokaler Datenschutzgesetze, einschließlich HIPAA, DSGVO, UAE Data Law und anderen
- Das Berichtssystem und die Analysefunktion arbeiten harmonisch zwischen allen medizinischen Einrichtungen zusammen
Die Verfügbarkeit konsistenter, genauer Daten macht diese Lösung vorteilhaft für Telemedizin-Kliniken, klinische Studieninstitutionen und Anbieter von Medizintourismus.
Top EHR-integrierte Softwarelösungen
Die Wahl der richtigen EHR-Softwareintegrationen ist entscheidend für den Erfolg Ihrer Praxis. Aber bei so vielen Optionen kann es schwierig sein, die beste zu finden. Zum Glück haben wir eine umfassende Liste führender EHR-integrierter Lösungen mit leistungsstarken Funktionen zusammengestellt:
1. Athenahealth

Athenahealth ist eine cloudbasierte EHR-Plattform, die hilfreiche Funktionen für das Praxismanagement bietet. Insbesondere bietet sie Ihnen:
- Vereinfachte Dokumentation;
- Umfassende Patientenakten;
- Vollständige Einhaltung von Vorschriften und Branchenstandards.
Neben diesen grundlegenden Funktionen bietet athenahealth fortschrittliche EHR-Funktionen wie die Unterstützung der Bevölkerungsgesundheit sowie sprachgesteuerte und telemedizinische Dienste.
Die Preisgestaltung hängt von Ihren spezifischen Anforderungen ab, daher empfiehlt athenahealth, sie für ein Angebot zu kontaktieren.
2. eClinicalWorks

eClinicalWorks ist ein führendes EHR-System, dessen Funktionen von über 850.000 medizinischen Fachkräften genutzt werden. Die Integration mit diesem EHR ermöglicht Ihnen den Zugriff auf fortschrittliche KI-gestützte Funktionen, darunter:
- Sunoh.ai zur Umwandlung natürlicher Sprache in klinische Dokumentation;
- KI-Assistent zur Automatisierung administrativer Aufgaben;
- Bild-KI zur Vereinfachung des Fax-Posteingangsmanagements;
- KI für die robotergesteuerte Prozessautomatisierung.
eClinicalWorks bietet auch gute Telemedizin-Funktionen. Die Preise für diese Lösung beginnen bei 499 $/Monat.
3. PatientIQ

PatientIQ bietet eine erstklassige EHR-Lösung, die bereits von über 450 Gesundheitseinrichtungen weltweit eingeführt wurde. Sie bietet:
- Erfassung patientenberichteter Ergebnisse;
- Patientenaufklärung;
- Zufriedenheits- und Reputationsmanagement;
- Datenberichterstattung.
Wie Sie anhand der oben genannten Funktionen sehen können, liegt der Vorteil von PatientIQ in seinem verstärkten Fokus auf die Patientenbeteiligung. Um diese Integration abzuschließen, können Sie einfach eine Demo auf ihrer Website anfordern.
4. NextGen Healthcare

NextGen bietet Lösungen für Organisationen unterschiedlicher Größe, von kleinen über mittelständische bis hin zu großen Praxen. Sie können für Ihre Einrichtung zwischen EMR- oder EHR-Integration wählen. Die Funktionen, die Sie erhalten, umfassen:
- Detaillierte Patientenakten;
- Integration mit mehreren Anbietern;
- Unterstützung von NextGen.
Um die Preise für NextGen-Lösungen zu erfahren, empfiehlt das Unternehmen, sie direkt zu kontaktieren.
5. DrChrono

DrChrono ist ein All-in-One, cloudbasiertes EHR, das eine Reihe von Funktionen bietet, wie zum Beispiel:
- Praxismanagement;
- Telemedizin;
- Management des Umsatzzyklus;
- Medizinische Abrechnungstools;
- EMR;
- Mobiles EHR.
Es ermöglicht Ihnen auch, das integrierte EHR an die Spezialisierung Ihrer Organisation anzupassen, sei es Notfallversorgung, Hausarztpraxis oder jede andere Option. Die Preisgestaltung hängt von den benötigten Funktionen ab, also kontaktieren Sie DrChrono, um ein genaues Angebot zu erhalten.
Die richtige EHR-Integration für Ihre Praxis wählen
Die oben aufgeführte Liste der EHR-integrierten Lösungen ist natürlich nicht vollständig. Es gibt zahlreiche weitere. Um eine geeignete auszuwählen, beachten Sie die folgenden Tipps:
- Definieren Sie Ihre Bedürfnisse klar. Benötigen Sie eine Universallösung mit Praxismanagement- und Telemedizin-Funktionen oder nur eine einfache EHR-Integration? Berücksichtigen Sie die benötigten Funktionen und die Menge der Patientendaten, um die perfekte Lösung zu finden.
- Priorisieren Sie Interoperabilität. Wählen Sie immer EHR-Lösungen, die sich reibungslos in andere Systeme integrieren lassen. Dies gewährleistet eine einfache Kommunikation zwischen Ihrem EHR und anderen Softwarelösungen und minimiert Datenstörungen.
- Berücksichtigen Sie die Benutzerfreundlichkeit. Ihr Personal ist der Endnutzer Ihres EHR-Systems. Wählen Sie Lösungen mit benutzerfreundlichen Funktionen, die von Ihren Mitarbeitern leicht übernommen werden können.
- Sorgen Sie für Sicherheit und Compliance. Bevorzugen Sie einen EHR-Anbieter mit einer robusten Sicherheitsinfrastruktur und HIPAA- oder DSGVO-Konformität. Stellen Sie Fragen zu deren Datensicherheitsmaßnahmen, um sicherzustellen, dass Ihre Patientendaten sicher sind.
- Bevorzugen Sie Skalierbarkeit. Wählen Sie EHR-Lösungen, die mit Ihrer Praxis wachsen können. Suchen Sie nach Anbietern, die ihre Software regelmäßig aktualisieren.
Treffen Sie Ihre Wahl aber nicht allein. Verlassen Sie sich auf die Expertise von Spezialisten für Gesundheitssoftware, um eine erfolgreiche EHR-Integration zu gewährleisten. Bei JetBase können wir Ihnen genau dabei helfen. Kontaktieren Sie uns noch heute, um eine Beratung zu vereinbaren und die Auswahl Ihres EHR-Systems abzuschließen.















