Lukket
Midlertidig Generel QA Ingeniør Ønsket
Vi søger en mellemste generel QA-ingeniør, der kan kommunikere og samarbejde med teammedlemmer for at opnå succes. Slut dig til os!
Krav
- 2+ års erfaring med softwaretest (manuel + grundlæggende automatisering);
- Stærk forståelse for SDLC og testprocesser;
- Erfaring med at arbejde i Agile-teams (Scrum/Kanban);
- Praktisk erfaring med fejlsporing og teststyringsværktøjer (JIRA, TestRail/Testmo eller lignende);
- Evne til at analysere krav, brugerhistorier og acceptkriterier;
- Grundlæggende erfaring med API-testning (Postman eller lignende);
- Praktisk erfaring eller hands-on eksponering til testautomatisering (Cypress, Playwright eller lignende);
- Forståelse for automatiseringsgrundlag (teststruktur, valg, påstande);
- Stærk opmærksomhed på detaljer og kommunikationsevner;
- Interesse i vækst mod QA / PM;
- Engelsk niveau: Over-mellem eller højere.
Ansvar
Af disse pligter følger:
- Udfør manuel test af tildelte funktioner for at verificere overensstemmelse med kravene;
- Udfør testcases, dokumenter resultater og rapporter defekter klart i sporingssystemet;
- Samarbejd med udviklere for at reproducere problemer og bekræfte rettelser;
- Opret, opdater og vedligehold testcases, tjeklister og testscenarier;
- Udfør regressionstest for at validere stabiliteten af eksisterende funktionalitet;
- Gennemgå krav, identificere huller og give feedback på testbarhed;
- Oprethold klar og velstruktureret testdokumentation;
- Deltag i teammøder og samarbejd med QA, udviklere og produktledere;
- Brug testværktøjer som JIRA, TestRail og Postman i det daglige arbejde;
- Udvikle, vedligeholde og udføre automatiserede tests ved hjælp af Playwright;
- Supportér og forbedr testautomatiseringsdækning og pålidelighed.
Ansættelsesproces
- 45 minutters interview med et medlem af vores HR-team for at lære dig og din erfaring at kende;
- Teknisk interview med vores team for at vurdere dine færdigheder og evner;
- Endeligt 1-times interview med 2 teammedlemmer for at vurdere din tilpasning til vores kultur og arbejdsmåde.
Jobfordele
- Dækkende kompensation for resultaterne af arbejdet;
- Årlig betalt ferie;
- Mulighed for at påvirke virksomhedens udvikling;
- Individuel udviklingsplan;
- Regnskabstjenester;
- Fjernarbejdsmodel og fleksible arbejdstider;
- Betaling for engelskundervisning;
- Fødselsdagsbonus, bonus for mindeværdige jubilæer;
- Online teambuilding-events (Pizza fest, Tech meetup);
- Vi tilbyder en kompensationsniveau, der er direkte proportionalt med kvalifikationerne og niveauet for kandidaten.